由國立東華大學學生事務處輔導之「新航之舟」學生團隊，於年9月10-11日中秋節連假期間辦理新生入學工作培訓，團隊學生計130名，希望以最佳的歡迎儀式、最充分的準備迎接今年東華新生的到來。

「新航之舟」學生團隊輔導為學務處執行深耕計畫－培育學生就業能量項目之一，主要目的係為協助學生在校園中除專業知識之獲取外，亦能培養「溝通」、「團隊合作」及「創意思考」之職涯核心力，因此在輔導新航之舟團隊規劃上，從招募、培訓，更賦予特定新生活動執行任務，希望同學能「學中做」及「做中學」，透過活動之實踐將目標化為行動及能力，透過活動給予的挑戰、回饋與反思以強化個人軟實力。

今年開學前夕，洽逢中秋連假，為迎接新生到來，團隊成員個個信心滿滿、摩拳擦掌接受挑戰。9月10日「領航營」多樣的闖關遊戲包含「九宮格爭霸戰」、「真相只有一個」等，以及「創新力與創意思考」工作坊，完全是體力與腦力的激盪，另也邀請「花蓮消防局消防分隊」的劉冠英講師，教授急救知識及緊急包紮的實作教學，讓領航員們對急救有初步認知，為新生入學活動安全做好準備。

9月11日舉辦隆重的團隊認證頒授典禮，由張國義副學務長頒贈團服給第10屆新航之舟行政團隊及領航員們，象徵扛起新生的責任及不負團隊榮譽，期許領航員們帶著榮譽感與使命感，在新生入學活動期間，順利帶領新生們參與各項入學活動。

學生事務處表示，輔導新航之舟團隊執行新生活動今年已至第10屆，以「培育、成長與傳承」為活動核心，方能讓團隊代代相傳，今年培訓活動再次見證團隊不僅建立了良好的情感，具向心力及凝聚力，也發揮了團隊合作的默契，相信所有的學員在培訓過程中，學到的不只有知識，更重要的是服務熱忱！相信在未來的新生入學活動中，領航員們將以熱情的心，帶領初入東華的新生們，快樂的融入在東華的新生活。

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